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新聞動(dòng)態(tài)
不要緊張,我來(lái)“解救”各位兄弟姐妹了! 友幸集團| 招聘、招聘、招聘啦~
來(lái)源: | 作者:福建友幸企業(yè)管理集團有限公司 | 發(fā)布時(shí)間: 2023-12-04 | 564 次瀏覽 | 分享到:


外勤文員(雙休法定休七險)

3000-6000元/月

七險|公積金|節日福利|父母養老金|年終獎|免費培訓|晉升空間|年度旅游|7.5小時(shí)/天


你將要做的是-----

1、負責客戶(hù)資料整理、收集、合同簽訂。

2、資料提交到工商、銀行、稅務(wù)等相關(guān)單位窗口。

3、與客戶(hù)做好移交工作。


我們需要這樣的你-----

1、專(zhuān)業(yè)不限,全日制中專(zhuān)及以上學(xué)歷。

2、喜歡溝通;富有激情,能夠在一定的壓力下開(kāi)展工作。

3、一年以上工作經(jīng)驗,有文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、獨立性強,樂(lè )于思考,有耐心,做事不輕言放棄,善于不斷尋找新的突破。

5、擅長(cháng)有效溝通,具有快速、持續的學(xué)習能力,并具有一定的靈活應變性。


那么歡迎你的加入喲~

期望有理想,有激情,期望通過(guò)自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作,還有一個(gè)值得終生奮斗的職業(yè),幫助他人,成就自己。


【薪資福利】

1、入職即繳納七險,公司直招;

2、法定節假日(照常休假)+帶薪假(婚假、產(chǎn)假等帶薪假根據當地的具體規定執行);

3、春節、端午節、中秋節公司發(fā)放專(zhuān)屬禮品;

4、子女關(guān)懷:針對有子女的員工在兒童節關(guān)愛(ài)福利;

5、溫暖的節日關(guān)懷、各種節日party生日會(huì )。

6、公平、公開(kāi)、公正的晉升機制和平臺,秉承員工培養的晉升理念;

7、全面的培訓體制、新人零基礎培訓。

聯(lián)系電話(huà):15259615702


創(chuàng )發(fā)部專(zhuān)員(雙休法定休七險)

3000-6000元/月

七險|公積金|節日福利|父母養老金|年終獎|免費培訓|晉升空間|年度旅游|7.5小時(shí)/天


你將要做的是-----

1、負責客戶(hù)資料整理、收集、合同簽訂。

2、資料提交到工商、銀行、稅務(wù)等相關(guān)單位窗口。

3、與客戶(hù)做好移交工作。


我們需要這樣的你-----

1、專(zhuān)業(yè)不限,全日制中專(zhuān)及以上學(xué)歷。

2、喜歡溝通;富有激情,能夠在一定的壓力下開(kāi)展工作。

3、一年以上工作經(jīng)驗,有文員工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

4、獨立性強,樂(lè )于思考,有耐心,做事不輕言放棄,善于不斷尋找新的突破。

5、擅長(cháng)有效溝通,具有快速、持續的學(xué)習能力,并具有一定的靈活應變性。


那么歡迎你的加入喲~

期望有理想,有激情,期望通過(guò)自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作,還有一個(gè)值得終生奮斗的職業(yè),幫助他人,成就自己。


【薪資福利】

1、入職即繳納七險,公司直招;

2、法定節假日(照常休假)+帶薪假(婚假、產(chǎn)假等帶薪假根據當地的具體規定執行);

3、春節、端午節、中秋節公司發(fā)放專(zhuān)屬禮品;

4、子女關(guān)懷:針對有子女的員工在兒童節關(guān)愛(ài)福利;

5、溫暖的節日關(guān)懷、各種節日party生日會(huì )。

6、公平、公開(kāi)、公正的晉升機制和平臺,秉承員工培養的晉升理念;

7、全面的培訓體制、新人零基礎培訓。

聯(lián)系電話(huà):15259615702


會(huì )計實(shí)習生(雙休,經(jīng)驗不限,歡迎應屆生)

1000-4000元/月

經(jīng)驗不限 |免費培訓|晉升空間| 雙休法定休 | 節日福利 | 7.5小時(shí)/天


一、崗位職責:

1、有無(wú)經(jīng)驗亦可,接受應屆畢業(yè)生;

2、協(xié)助主辦會(huì )計工作,服從安排;

3、要跑稅務(wù)局,銀行,能吃苦耐勞;

5、熱愛(ài)會(huì )計工作,并希望在我公司長(cháng)期發(fā)展

晉升體系:實(shí)習生-會(huì )計助理-主辦會(huì )計-財稅顧問(wèn)


二、崗位要求:

1、辦事沉穩、細心、領(lǐng)悟能力強,性格溫和,有良好的團隊合作意識;

2、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設備,具備基本的網(wǎng)絡(luò )知識;

3、待人接物大方得體,有禮貌。


三、其他

1、薪資:面談

2、5天7.5小時(shí);

3、享受法定假期;


期望有理想,有激情,期望通過(guò)自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作,還有一個(gè)值得終生奮斗的職業(yè),幫助他人,成就自己。

公平、公開(kāi)、公正的晉升機制和平臺,秉承員工培養的晉升理念

全面的培訓體制、新人零基礎培訓

那么歡迎你的加入喲~

聯(lián)系電話(huà):15259615702


會(huì )計實(shí)習生(雙休,經(jīng)驗不限,歡迎應屆生)

1000-4000元/月

經(jīng)驗不限 |免費培訓|晉升空間| 雙休法定休 | 節日福利 | 7.5小時(shí)/天


一、崗位職責:

1、有無(wú)經(jīng)驗亦可,接受應屆畢業(yè)生;

2、協(xié)助主辦會(huì )計工作,服從安排;

3、要跑稅務(wù)局,銀行,能吃苦耐勞;

5、熱愛(ài)會(huì )計工作,并希望在我公司長(cháng)期發(fā)展

晉升體系:實(shí)習生-會(huì )計助理-主辦會(huì )計-財稅顧問(wèn)


二、崗位要求:

1、辦事沉穩、細心、領(lǐng)悟能力強,性格溫和,有良好的團隊合作意識;

2、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設備,具備基本的網(wǎng)絡(luò )知識;

3、待人接物大方得體,有禮貌。


三、其他

1、薪資:面談

2、5天7.5小時(shí);

3、享受法定假期;


期望有理想,有激情,期望通過(guò)自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作,還有一個(gè)值得終生奮斗的職業(yè),幫助他人,成就自己。

公平、公開(kāi)、公正的晉升機制和平臺,秉承員工培養的晉升理念

全面的培訓體制、新人零基礎培訓

那么歡迎你的加入喲~

聯(lián)系電話(huà):15259615702


會(huì )計助理(雙休法定休七險)

3000-5000元/月

七險|公積金|節日福利|父母養老金|年終獎|免費培訓|晉升空間|年度旅游|7.5小時(shí)/天


崗位職責:

1、客戶(hù)維護與業(yè)務(wù)拓展;

2、協(xié)助主辦會(huì )計辦理相關(guān)事務(wù);

3、代理記賬;

4、客戶(hù)檔案的更新及完善;


任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷;

2、會(huì )計或者財務(wù)管理專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生。

3、能夠熟練使用計算機和財務(wù)軟件 具有網(wǎng)絡(luò )的基本知識;具有較強的邏輯思維能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執行能力。

4、五官端正,面容姣好者優(yōu)先。


薪資待遇:

每周5天7.5小時(shí)制

國家規定的法定假期及婚假、產(chǎn)假、年假等

不定期進(jìn)行豐富的戶(hù)外拓展訓練及各項多元化的培訓

此崗位為常年招聘崗,歡迎優(yōu)秀應屆畢業(yè)生。


那么歡迎你的加入喲~

期望有理想,有激情,期望通過(guò)自己努力獲得回報的你加入我們的團隊。

不僅僅是一份工作,還有一個(gè)值得終生奮斗的職業(yè),幫助他人,成就自己。


【薪資福利】

1、入職即繳納七險,公司直招;

2、法定節假日(照常休假)+帶薪假(婚假、產(chǎn)假等帶薪假根據當地的具體規定執行);

3、春節、端午節、中秋節公司發(fā)放專(zhuān)屬禮品;

4、子女關(guān)懷:針對有子女的員工在兒童節關(guān)愛(ài)福利;

5、溫暖的節日關(guān)懷、各種節日party生日會(huì )。

6、公平、公開(kāi)、公正的晉升機制和平臺,秉承員工培養的晉升理念;

7、全面的培訓體制、新人零基礎培訓;

聯(lián)系電話(huà):15259615702


友幸職工六大福利待遇

一、上班時(shí)間

1、標準工制:8小時(shí)制

目前執行7.5小時(shí)。

上午時(shí)間:8:30-12:00

下午時(shí)間:14:00-18:00

2、周末雙休,享受?chē)夜澕偃铡?/span>


二、職工七險兩金

1.入職:商業(yè)人身意外險;

2.轉正:社會(huì )養老保險、社會(huì )醫療保險、社會(huì )工傷保險、社會(huì )失業(yè)保險、社會(huì )生育保險、商業(yè)重疾保險;

3.入職轉正滿(mǎn)2年以上,可享受住房公積金;

4.入職轉正滿(mǎn)4年以上,可享受父母養老金。


三、職工關(guān)懷福利

1、入職轉正大禮福利(定制整套專(zhuān)屬個(gè)人辦公用具、專(zhuān)屬服裝正裝整套、董事長(cháng)授牌)

2、生日福利(如生日假、生日卷、蛋糕、鮮花等)

3、人生福利(如: 婚、喪、病假,慰問(wèn)金、花禮、買(mǎi)房假、買(mǎi)車(chē)假等)

4、入職轉正大禮福利(定制整套專(zhuān)屬個(gè)人辦公用具、專(zhuān)屬服裝正裝整套、董事長(cháng)授牌)


四、職工教育福利

1、新人入職培訓學(xué)習,參加新人入職培訓,頒發(fā)培訓畢業(yè)證書(shū)。

2.定期組織職工內部專(zhuān)業(yè)知識培訓學(xué)習,提升專(zhuān)業(yè)技能

3、定期組織職工外出參加對外交流和學(xué)習

4、獲得規定技能證書(shū)獎勵(如:報考費、職稱(chēng)獎勵)

5、提升學(xué)歷機會(huì )(可參加全日制、函授專(zhuān)本科學(xué)歷提升,只須學(xué)校學(xué)費成本)


五、職工戶(hù)外團建福利

1、組織團隊旅游

2、組織團隊戶(hù)外拓展

3、組織職工聚會(huì )交流


六、職工發(fā)展潛力

1、有具體的職業(yè)規劃和崗位晉升,有明確的發(fā)展動(dòng)力和前景;

2、對于優(yōu)秀人員進(jìn)行評選推舉,每年評優(yōu);

3、所有友幸管理者,愿全心全意培養每一位友幸職員,發(fā)自本心為每個(gè)一個(gè)職員成長(cháng)、進(jìn)步負責,讓每一位友幸人成為優(yōu)秀的人是我們的職責。



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